就业和工作

关节炎和其他肌肉骨骼疾病在英国影响约1000万人，是我们工作人群中最常见的疾病。这疼痛和疲劳这些条件通常会使工作生活艰难。但是，许多关节炎的人想工作，如果他们得到正确的支持，可以做到。政府应该做更多的事情来支持患有肌肉骨骼状况的人。

拥有正确的工作类型可能是长期状况的人的积极因素。工作能力是我们许多人认为理所当然的事情，但是对于关节炎工作的人来说可能很困难。朱莉有类风湿关节炎;她告诉我们：“我爱我的工作。而且，实际上，即使我在挣扎中，这也是真正的帮助之一，我从中得到了很多乐趣。您不想放弃。您不希望这种疾病从您身上夺走另一件事。”

患有肌肉骨骼状况的人经常进行适应，因此可以继续工作。有些人选择改变他们所做的工作类型，减少工作时间或自雇。职责的变化，灵活的安排，使人们可以在舒适的环境和步伐活动中工作，以及急诊假的能力，可以帮助患有关节炎的人继续工作。

美国国家卫生与护理卓越研究所（NICE）已为雇主发布了质量标准指南，以了解他们如何最好地支持员工的健康和福祉，尤其是那些患有长期健康状况（如关节炎）的人，他们正在疾病中服用或重新恢复疾病缺席。beplay体育怎么下载与关节炎在开发本指南期间充当咨询利益相关者，并欢迎质量标准中的建议。完整的文档可以在NICE的网站上在线阅读 -工作场所健康：长期疾病缺席和工作能力。

阅读我们的关节炎政策报告（PDF，2.5 MB）。它提出了一系列建议，以满足想要工作的肌肉骨骼状况的人的需求。这些包括：

• 这访问工作方案应受到大于真实条件的资金增加的支持。工作和退休金部应立即和持续促进获得肌肉骨骼状况的人的工作机会。
• 财政部应引入财政激励措施，以鼓励各种规模的雇主提供针对和促进肌肉骨骼健康的工作场所健康和福祉计划，例如早期推荐和康复。
• 工作状态应系统地记录在健康记录中，包括肌肉骨骼状况的人。工作应通常被视为临床结果，并系统地将其作为健康结果措施，适用于所有国家和地方结果框架中长期条件的人。

阅读我们的工作访问新闻发布会（PDF，467 KB）。

阅读我们对改善生活纸的回应（PDF，691 KB）。

阅读我们有关访问工作计划的政策立场（PDF，380 KB）。